Główny Elektryk

GEALAN POLSKA Sp. z o.o.
Rzgów, Rudzka 31

Requirements

MUST-HAVE

Other requirements:
ability to read electrical diagrams Uprawnienia SEP E do 1kV wykształcenie min. zawodowe: Elektryk/Elektromechanik doświadczenie na stanowisku pracy jako Elektryk, bądź Elektromechanik minimum 2 lata znajomość zagadnień elektrycznych w obszarze Utrzymania Ruchu

NICE-TO-HAVE

Other requirements:
doświadczenie w Dziale Utrzymania Ruchu

Duties

usuwanie bieżących awarii maszyn i instalacji w zakresie elektrycznym
prowadzenie przeglądów prewencyjnych, remontów maszyn i instalacji zgodnie z planem przeglądów
raportowanie awarii do bezpośredniego przełożonego
zgłaszanie środków zaradczych i usprawnień celem eliminacji problemów i długotrwałych awarii
nadzór nad pracą urządzeń energetycznych
prowadzenie dokumentacji związanej z dokonanymi naprawami i przeglądami
regeneracja, konserwacja i naprawa maszyn i urządzeń
ścisła współpraca z działami produkcji

What we offer

stabilne zatrudnienie w rozwijającej się firmie
praca w systemie jednozmianowym od poniedziałku do piątku
przyjazne miejsce pracy (nie jesteśmy wielką korporacją, pracujemy wspólnie od lat i każdy członek zespołu jest dla nas bardzo ważny)
dogodny dojazd autobusem z Łodzi oraz darmowe miejsca parkingowe dla wszystkich pracowników
pakiet socjalny: dofinansowanie do posiłków, wypoczynku, ubezpieczenia grupowego i kart Multisport, świadczenia okolicznościowe.

About the company

Jesteśmy międzynarodową firmą, która produkuje profile okienne z PVC i oferuje nowoczesne rozwiązania dla stolarki okiennej. Grupa GEALAN jest jednym z wiodących producentów profili okiennych i drzwiowych z tworzyw sztucznych w Europie. Od 2014 roku GEALAN jest częścią rodzinnej firmy VEKA AG z którą współpracujemy i wspólnie dążymy do stałego rozwoju.

Rzgów
getting started immediately
Posted: 08.11.2023
ID: 474c5958

The administrator of your personal data is GEALAN POLSKA Sp. z o.o. with headquarters in Rzgów, ul. Rudzka 31 . The administrator processes the personal data contained in the CV in order to carry out the recruitment procedure for the duration of the above recruitment, but no longer than 6 months from the date of its completion in accordance with art. 6 sec. 1 lit. a of the Regulation of the European Parliament and of the Council (EU) 2016/679 of 27 April 2016 on the protection of individuals with regard to the processing of personal data and on the free movement of such data, and repealing Directive 95/46 / EC (general regulation on data protection ). The recruitment period cannot exceed 6 months. If the CV is sent outside the recruitment period, personal data will be stored for no longer than 6 months from the date of its receipt.