<
back to the list
Civil & Environmental/ Electrical Works Manager/ Offer - Electrical Works Manager

Electrical Works Manager

PGB HUMAN RESOURCES Sp. z o.o.
Warszawa
Job description
Requirements
Duties
What we offer

Job description

Specialization:
Grid and devices for electric and power

Requirements

MUST-HAVE

Higher education:
civil engineering electrical engineering electrical power engineering electrotechnics
Other requirements:
do kierowania robotami w specjalności elektrycznej,

NICE-TO-HAVE

Experience in a similar role:
4+
Foreign languages:
English, Conversational

Duties

prowadzenie robót elektrycznych w sposób zgodny z wiedzą i sztuką budowlaną oraz prawem 
budowlanym,
sporządzanie harmonogramu rzeczowo-finansowego i preliminarza kosztów robót,
bezpośredni nadzór realizacji robót w oparciu o wymagania kontraktu, dokumentację techniczną, 
harmonogramy i plany organizacji robót, jakości, kontroli i badań,
koordynacja robót elektrycznych realizowanych przez podwykonawców i bieżący nadzór nad 
wykonywaniem,
planowanie i zamawianie środków produkcji i nadzór terminowości ich dostaw,
analiza dokumentacji w celach optymalizacji kosztów 
kontraktacja podwykonawców

What we offer

zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub B2B
prywatna opieka medyczna,
ubezpieczenie grupowe,
karty sportowe,
premia uznaniowa zależna od wyniku na kontrakcie,
samochód służbowy 

About the company

Company size: 30-49

< back to the list
Civil & Environmental/ Electrical Works Manager/ Offer - Electrical Works Manager
12 000 - 15 000 PLN
Gross monthly (UoP)
Warszawa
getting started immediately
Posted: 09.02.2023
ID: 3a8f1945

The administrator of your personal data is PGB HUMAN RESOURCES Sp. z o.o. with headquarters in Poznań, ul. Reglowa 3 . The administrator processes the personal data contained in the CV in order to carry out the recruitment procedure for the duration of the above recruitment, but no longer than 6 months from the date of its completion in accordance with art. 6 sec. 1 lit. a of the Regulation of the European Parliament and of the Council (EU) 2016/679 of 27 April 2016 on the protection of individuals with regard to the processing of personal data and on the free movement of such data, and repealing Directive 95/46 / EC (general regulation on data protection ). The recruitment period cannot exceed 6 months. If the CV is sent outside the recruitment period, personal data will be stored for no longer than 6 months from the date of its receipt.