Automation Developer
Requirements
MUST-HAVE
NICE-TO-HAVE
Duties
What we offer
Additional information
About the company
Zakład Przemysłowych Systemów Automatyki Sp. z o.o. jest dynamicznie rozwijającym się przedsiębiorstwem inżynieryjnym wyspecjalizowanym w integracji systemów automatyki przemysłowej na potrzeby różnych gałęzi przemysłu. Dostarcza spersonalizowane, dopracowane funkcjonalnie rozwiązania, które podnoszą efektywność i jakość realizowanych procesów technologicznych. Podstawowe obszary integracji to: • przemysł energetyczny i elektroenergetyczny - optymalizacja procesów w energetyce cieplnej i zawodowej, monitoring i analiza mediów • przemysł motoryzacyjny - automatyzacja i robotyzacja stanowisk i linii produkcyjnych, integracja z systemami zarządzania produkcją ERP/MES, kontroli jakości i magazynowymi - systemy Andon i Poka Yoke W swoich projektach integrujemy produkty takich firm jak: Mitsubishi Electric, Schneider Electric, Siemens, EMERSON (GE), Rockwell Automation, AVEVA (dawniej Wonderware), ASIX, Astraada, Proface, WEINTEK, Advantech, MOXA i wiele innych. ZPSA Sp. z o.o. jest wielokrotnym zdobywcą Gazel Biznesu, Diamentów Forbesa, Gepardów Biznesu, Certyfikatów integratorskich i wielu innych. Marka jest ceniona za budowanie długoletnich, trwałych relacji biznesowych, opartych na wysokim poziomie usług i zaufaniu. Zapraszamy do kontaktu i współpracy...
Company size: 30-49
The administrator of your personal data is Zakład Przemysłowych Systemów Automatyki Sp. z o.o. with headquarters in Ostrów Wielkopolski, ul. Krotoszyńska 35. The administrator processes the personal data contained in the CV in order to carry out the recruitment procedure for the duration of the above recruitment, but no longer than 6 months from the date of its completion in accordance with art. 6 sec. 1 lit. a of the Regulation of the European Parliament and of the Council (EU) 2016/679 of 27 April 2016 on the protection of individuals with regard to the processing of personal data and on the free movement of such data, and repealing Directive 95/46 / EC (general regulation on data protection ). The recruitment period cannot exceed 6 months. If the CV is sent outside the recruitment period, personal data will be stored for no longer than 6 months from the date of its receipt.