Technolog

P.W. POMEX Sp. z o.o.
Rybnik, Lipowa 22, Wielopole

Wymagania

Obowiązkowe

Wykształcenie wyższe:
techniczne
Programy komputerowe & oprogramowanie:
Autocad MS Excel MS Office tenado metal
Inne wymagania :
znajomość rysunku technicznego umiejętność czytania dokumentacji technicznej Dobra organizacja pracy komunikatywność umiejętność pracy w zespole Sumienność Samodzielność dokładność Odporność na stres systematyczność ODPOWIEDZIALNOŚĆ Znajomość programu AutoCad oraz zasad wykonywania dokumentacji 2D

Zakres zadań

Tworzenie typoszeregu produktów, opracowywanie procesów ich wytwarzania i wdrażanie ich na produkcję
Projektowanie, wdrażanie oraz testowanie nowych rozwiązań, a także nowych produktów
Nadzór technologiczny nad procesami produkcyjnymi
Podejmowanie działań dążących do optymalizacji procesów produkcyjnych i nadzór nad kosztami technologicznymi operacji
Optymalizacja produktów oraz procesów produkcyjnych pod kątem poprawy jakości oraz zmniejszenia kosztów wytworzenia
Kalkulacja cen produktów nietypowych, określanie możliwości ich wykonania
Przygotowywanie produkcji produktów standardowych
Tworzenie i nadzorowanie dokumentacji 2D ( i potencjalnie 3D) oraz instrukcji produkcyjnych.

Oferujemy

Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
Ciekawą, pełną wyzwań pracę w młodym i dynamicznym zespole.

O firmie

Wielkość firmy: 10-29

5 000 - 7 000 PLN
Brutto miesięcznie (UoP)
Rybnik
rozpoczęcie pracy 01.11.2023
Data dodania: 21.09.2023
ID: 1c26aee0

Administratorem Twoich danych osobowych jest P.W. POMEX Sp. z o.o. z siedzibą w Rybnik, ul. Lipowa 22 . Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.