Inżynier Elektryk - Automatyk

TECHNOMA Sp. z o.o.
Sułkowice

Wymagania

Obowiązkowe

Doświadczenie na podobnym stanowisku:
2+
Inne wymagania :
Samodzielność Umiejętność rysowania schematów elektrycznych Wykształcenie co najmniej średnie techniczne, preferowane wyższe (automatyk, elektryk, mechatronik, budowa maszyn lub pokrewne) Praktyczna znajomość budowy i działania maszyn w tym układów elektrycznych i pneumatycznych

Mile widziane

Wykształcenie wyższe:
techniczne Mechanika i Budowa Maszyn automatyka i robotyka elektrotechnika Automatyka
Programy komputerowe:
SIMATIC STEP7 Eplan CAD
Inne wymagania :
Znajomość zagadnień bezpieczeństwa maszyn Umiejętność wykonywania pomiarów elektrycznych maszyn Umiejętność programowania Sterowników PLC i paneli operatorskich (Siemens Simatic)

Zakres zadań

Projektowanie układów sterowania oraz układów bezpieczeństwa maszyn i linii przemysłowych
Wdrażanie i modernizacja układów sterowania oraz układów bezpieczeństwa maszyn i linii przemysłowych
Wykonywanie schematów elektrycznych
Przygotowywanie dokumentacji technicznej
Programowanie sterowników PLC i paneli operatorskich

Oferujemy

Elastyczny czas pracy
Atrakcyjne wynagrodzenie w zależności od umiejętności i doświadczenia
Forma zatrudnienia UoP, B2B lub inne
Możliwość pracy zdalnej kilka razy w miesiącu
Praca stacjonarna 70%, ok. 30% wyjazdy do Klientów w PL
Benefity:
dofinansowanie szkoleń i kursów
elastyczny czas pracy
służbowy telefon do użytku prywatnego
kawa / herbata
możliwość uzyskania uprawnień

Dodatkowe informacje

Elastyczne godziny pracy

O firmie

Technoma jest firmą działającą w obszarze inżynierii przemysłowej w Polsce oraz za granicą. Jesteśmy po to, aby zredefiniować bezpieczeństwo i wprowadzić inteligentne rozwiązania inżynierskie.

7000-14000 PLN
Brutto miesięcznie (UoP)
Sułkowice
rozpoczęcie pracy od zaraz
Data dodania: 25.04.2023
ID: 0a8cace9

Administratorem Twoich danych osobowych jest TECHNOMA Sp. z o.o. z siedzibą w Kraków, ul. Zbożowa 2C 14. Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.