Inżynier materiałowy

GC ENERGY SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Rzeszów, ul. Połonińska

Wymagania

Obowiązkowe

Wykształcenie wyższe:
elektryka energetyka elektrotechnika Automatyka pokrewne
Znajomość oprogramowania:
MS Excel

Mile widziane

Języki obce:
język angielski, Komunikatywny
Inne wymagania :
elektryka

Zakres zadań

analiza dokumentacji technicznej w celu opracowania wyceny materiałów montażowych dla zakresu usług świadczonych przez spółkę na budowach przemysłowych instalacji elektrycznych
opracowanie list materiałowych dla potrzeb procesu zakupu materiałów montażowych
bieżąca aktualizacja danych w zakresie specyfikacji technicznej materiałów stanowiących przedmiot zakupu i montażu na kontraktach spółki w kraju i za granicą, wskazywanie zmian i odchyleń w stosunku do pierwotnych założeń kosztorysowych
przygotowywanie zestawień w programie MS Excel
przestrzeganie obowiązujących procedur instrukcji i regulaminów

Oferujemy

pracę stacjonarną w siedzibie firmy od pon do pt w godzinach 8-16
możliwość przystąpienia do prywatnej opieki medycznej i ubezpieczenia grupowego NNW
narzędzia niezbędne do wykonywania pracy
możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji
naukę języka angielskiego
własne miejsce parkingowe

O firmie

GC Energy działa w sektorze inwestycji przemysłowych w kraju i za granicą. Specjalizujemy się w montażu aparatury kontrolno-pomiarowej, automatyki przemysłowej oraz instalacji elektrycznych. Braliśmy udział w budowach wielu elektrowni, w tym atomowej, budowach terminali LNG oraz wielu inwestycjach przemysłu petrochemicznego. Od kilku lat działamy również dla branży IT i automotive.

Wielkość firmy: 50-99

Umowa o pracę
Brutto miesięcznie (UoP)
B2B
+ vat miesięcznie (B2B)
Rzeszów
rozpoczęcie pracy od zaraz
Data dodania: 11.04.2024
ID: bfac040c

Administratorem Twoich danych osobowych jest GC ENERGY SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ z siedzibą w Rzeszów, ul. Połonińska 15 . Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.