Inżynier Sprzedaży

"CODICO" Sp. z o.o.
Warszawa

Wymagania

Obowiązkowe

Języki obce:
język angielski, Komunikatywny
Inne wymagania :
Prawo jazdy kat. B Co najmniej trzyletnie doświadczenie w sprzedaży elementów elektronicznych B2B Wykształcenie kierunkowe techniczne mile widziane z obszaru: elektronika, energoelektronika, informatyka lub elektrotechnika Dobra znajomość budowy urządzeń elektronicznych Wysokie umiejętności komunikacyjne i interpersonalne Umiejętność planowania i skutecznego osiągania celów Umiejętność nawiązywania i utrzymywania długofalowych relacji z klientami Dyspozycyjność i gotowość do częstych wyjazdów służbowych

Zakres zadań

Realizowanie celów sprzedażowych na terenie Polski północnej
Spotkania z konstruktorami oraz pracownikami zaopatrzenia producentów urządzeń elektronicznych
Kontakt z dostawcami, menadżerami produktów oraz inżynierami sprzedaży
Analiza rynku i poszukiwanie nowych klientów
Nawiązywanie i utrzymywanie więzi z klientami
Prowadzenie transakcji handlowych, przygotowywanie ofert, negocjacje z kontrahentami
Doradztwo techniczne
Raportowanie działań do dyrektora regionalnego oraz menedżerów produktów.
Możliwa praca zdalna z dowolnego miejsca w Polsce

Oferujemy

Wszelkie potrzebne narzędzia pracy
Oprócz pensji podstawowej, premię uzależnioną bezpośrednio od wyników
Dostęp do specjalistów zarówno w centrali, jak i u naszych dostawców
Elastyczny czas pracy i możliwość dostosowania go według własnych potrzeb i możliwości
Kilka razy w roku tygodniowe szkolenia w Austrii
Bardzo dobrą atmosferę w międzynarodowej firmie

Dodatkowe informacje

Praca zdalna
Elastyczne godziny pracy
9 000 - 18 000 PLN
Brutto miesięcznie (UoP)
9 000 - 18 000 PLN
+ vat miesięcznie (B2B)
praca zdalna
Warszawa
rozpoczęcie pracy od zaraz
Data dodania: 07.09.2023
ID: 2cbcfa83

Administratorem Twoich danych osobowych jest "CODICO" Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawa, ul. Nowogrodzka 31 . Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.