Serwisant - technik systemów przeciwpożarowych

STRAŻPOL Sp. z o.o.
Warszawa, Świetlików 3, Bemowo

Wymagania

Obowiązkowe

Inne wymagania :
determinacja Prawo jazdy kat. B dynamiczność chęć pracy umiejętność realizacji zadań każdego dnia w innym miejscu

Mile widziane

Doświadczenie na podobnym stanowisku:
Tak
Inne wymagania :
samodzielność w działaniu doświadczenie w branży, (potwierdzone szkolenia z montażu i instalacji systemów ppoż.) uprawnienia SEP G1 E, G1 D umiejętność organizowania i planowania pracy otwartość na różnorodne zadania umiejętność czytania dokumentacji technicznej, schematów instalacji

Zakres zadań

wykonywanie przeglądów instalacji i urządzeń ppoż.
systemy sygnalizacji pożaru,
 systemy oddymiania,
systemy gaśnicze,
systemy detekcji gazu,
 gaśnice,
 hydranty,
itp.
 sporządzanie protokołów z przeglądów instalacji, ofert na naprawy,
 naprawy instalacji, wymiany okresowe części, weryfikacja usterek i awarii systemów,
przebudowy, rozbudowy systemów,
 szkolenie użytkowników z obsługi systemów.

Oferujemy

dofinansowanie zajęć sportowych
ubezpieczenie na życie
kawa / herbata
możliwość uzyskania uprawnień

O firmie

Działamy w branży ochrony przeciwpożarowej od 2009 roku. Nasz zespół tworzą doświadczeni inżynierowie i technicy pożarnictwa, specjaliści BHP oraz wykwalifikowani serwisanci i monterzy sprzętu ppoż. Mamy za sobą wiele zakończonych sukcesem projektów realizowanych na różnego rodzaju obiektach. Od centrów handlowych i marketów, przez obiekty przemysłowe i centra logistyczne, do hoteli, placówek oświatowych, budynków biurowych i administracji państwowej.

5500-8500 PLN
Brutto miesięcznie (UoP)
6000-10500 PLN
+ vat miesięcznie (B2B)
Warszawa
rozpoczęcie pracy od zaraz
Data dodania: 02.07.2024
ID: 71006718

Administratorem Twoich danych osobowych jest STRAŻPOL Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawa, ul. Świetlików 3 . Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.