Kierownik Utrzymania Ruchu

NEWCOLD
Nowy Modlin

Wymagania

Obowiązkowe

Wykształcenie wyższe:
elektryka Automatyka Mechanika
Doświadczenie na podobnym stanowisku:
Tak
Języki obce:
język angielski
Inne wymagania :
Wiedza ekspercka w branży UR

Mile widziane

Inne wymagania :
doświadczenie w branży chłodniczej

Zakres zadań

Kontrola i nadzór utrzymania ruchu i infrastruktury technicznej
Zatrudnianie i zarządzanie podległym personelem
Wyznaczenie celów i kontrola ich realizacji (kontrola dostępności maszyn i urządzeń poszczególnych obiektów, realizacja przeglądów i konserwacji, zapewnienie dostępności części zamiennych)
Optymalizacja kosztowa funkcjonowania Działu Utrzymania Ruchu
Przygotowywanie budżetów, kontrola wydatkowania oraz ich racjonalizacja
Implementacja i nadzór systemów CMMS
Zapewnienie niezawodnej pracy systemów bezpieczeństwa w całym budynku oraz nadzór nad przestrzeganiem przepisów BHP
Kontrola systemów bezpieczeństwa, audyt procesów i procedur kryzysowych, audyty techniczne
Monitorowanie i raportowanie odchyleń od planowanych założeń KPI
Ścisła współpraca z Działem Operacyjnym w celu koordynacji efektywnej pracy zakładu
Optymalne zarządzanie gospodarką magazynową części zamiennych, narzędzi i umów serwisowych

Oferujemy

Atrakcyjne wynagrodzenie i program bonusowy
Prywatna opieka medyczna dla pracownika i rodziny
Dofinansowanie karty sportowej, możliwość dołączenia do grupowej polisy na życie
Imprezy integracyjne i spotkania świąteczne
Udział w realizacji innowacyjnych projektów z branży chłodniczej
Możliwość udziału w realizacji projektów w lokalizacjach NewCold na świecie
Znaczący zakres i wpływ stanowiska w rozwój projektu i organizacji
15 000 - 18 000 PLN
Brutto miesięcznie (UoP)
Nowy Modlin
rozpoczęcie pracy od zaraz
Data dodania: 27.03.2024
ID: d0aca6fe

Administratorem Twoich danych osobowych jest NEWCOLD z siedzibą w Kutno, ul. Intermodalna 6 . Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.