Inżynier Jakości

TALENT PARTNERS
Tychy

Wymagania

Obowiązkowe

Doświadczenie na podobnym stanowisku:
Tak
Języki obce:
język angielski język niemiecki
Inne wymagania :
Prawo jazdy kat. B komunikatywność gotowość do wyjazdów służbowych umiejętność organizacji pracy własnej znajomość wymagań normy IATF 16949:20016, ISO 9001:2015 znajomość narzędzi jakościowych (FMEA, Plan Kontroli, MSA) umiejętność rozwiązywania problemów jakościowym (8D) umiejętność pracy w międzynarodowym środowisku, z globalnymi klientami

Zakres zadań

nadzór oraz analiza reklamacji i informacji od klienta,
analiza i rozwiązywanie bieżących problemów jakościowych,
nadzór, aktualizacja portalu klienta oraz wewnętrznych rejestrów z incydentami jakościowymi,
nadzór nad zwrotami od klienta,
monitorowanie i raportowanie statusu zadowolenia klienta,
przygotowywanie dokumentacji PPAP,
nadzór nad procesem rekwalifikacji wyrobu,
nadzór nad procesową dokumentacją jakościową,
czynny udział w przeglądach i aktualizacji FMEA, Plan kontroli,
przeprowadzanie analiz systemów pomiarowych.

Oferujemy

pracę w nowoczesnej, dynamicznej firmie produkcyjnej o ugruntowanej pozycji na rynku,
kontakt z międzynarodowym środowiskiem,
bardzo dobre wynagrodzenie + dodatkowe benefity, 
duże możliwości rozwoju i podnoszenia kwalifikacji,
przyjazną atmosferę w pracy.

Dodatkowe informacje

Delegacje:

O firmie

Talent Partners to firma zajmująca się rekrutacją pracowników na stanowiska średniego i wyższego szczebla, głównie specjalistów, inżynierów, managerów. Jeżeli szukasz lepszej pracy lub nowych wyzwań zawodowych – wyślij do nas swoje CV – pomożemy Ci postawić kolejne kroki w rozwoju zawodowym. Staramy się, aby nasze oferty dawały solidne możliwości płacowe, możliwość realizacji swoich pasji zawodowych oraz balans pomiędzy pracą a życiem prywatnym.

Tychy
rozpoczęcie pracy od zaraz
Data dodania: 22.08.2023
ID: cf679045

Administratorem Twoich danych osobowych jest TALENT PARTNERS z siedzibą w Gliwice, ul. Zwycięstwa 14 . Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.