Elektronik

"STEMOR JAN TRZASKA" Sp.k.
Szczecin, Kolonistów 42

Wymagania

Obowiązkowe

Języki obce:
język angielski, Komunikatywny
Inne wymagania :
umiejętność czytania schematów elektronicznych Podstawowa znajomość wybranego oprogramowania EDA (np. Altium lub Eagle lub Protel etc.) Podstawowa znajomość wybranego języka programowania (np. C albo C# albo C++ albo microPyton albo ST albo FBLD albo LD) Znajomość elementów elektronicznych Umiejętność montażu elementów THT, SMD Podstawowa umiejętność analizy działania oraz napraw urządzeń elektronicznych

Mile widziane

Znajomość oprogramowania:
CAD

Zakres zadań

Naprawa powierzonych urządzeń elektronicznych i elektrycznych
Tworzenie wymagań i specyfikacji dla naszych produktów – koncepcji elektronicznych np. projektowanie obwodów i ich funkcji
Udział przy budowie, programowaniu i testowaniu prototypów

Oferujemy

Przyuczenie do zawodu
Umowę o pracę na pełen etat w firmie o ugruntowanej na rynku pozycji
Atrakcyjne wynagrodzenie z systemem premiowym
Pracę w doświadczonym zespole produkcyjny
Przyjemną i komfortową atmosferę pracy
Możliwości rozwoju i podnoszenia kwalifikacji
Ubezpieczenie grupowe i prywatną opiekę medyczną

Dodatkowe informacje

Delegacje:

O firmie

STEMOR jest firmą branży morskiej, specjalizującą się w projektowaniu, serwisie urządzeń automatyki okrętowej i systemów sterowania, kompleksowych przebudowach systemów elektrycznych jednostek pływających i obiektów lądowych. Jesteśmy również producentem certyfikowanych urządzeń elektroniki okrętowej, wykonujemy specjalistyczne pomiary, kalibracje i badania systemów automatyki przemysłowej.

4 750 - 7 500 PLN
Brutto miesięcznie (UoP)
Szczecin
rozpoczęcie pracy od zaraz
Data dodania: 11.04.2023
ID: d4753c17

Administratorem Twoich danych osobowych jest "STEMOR JAN TRZASKA" Sp.k. z siedzibą w Szczecin, ul. Kolonistów 42 . Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.