Elektromonter

S-Automatic Sławomir Słomiński
Poznań

Wymagania

Obowiązkowe

Wykształcenie wyższe:
elektryka
Doświadczenie na podobnym stanowisku:
Tak
Inne wymagania :
Zaangażowanie dokładność Umiejętność czytania schematów chęć do poszerzania swoich kompetencji

Mile widziane

Inne wymagania :
Prawo jazdy kat. B uprawnienia elektryczne

Zakres zadań

Montaż tras kablowych oraz okablowanie instalacji elektrycznych dla systemów automatyki (linie transportowe, produkcyjne, magazynowanie i przesyłanie mediów), prefabrykacja szaf sterowniczych, wsparcie przy testach I/O. Praca delegacyjna w Polsce oraz za granicą, głównie Niemcy, Holandia, ale także reszta Europy i świata - dodatkowo wypłacane zagraniczne stawki diet za każdy dzień delegacji, poza wynagrodzeniem podstawowym. Miejsce pracy Polska/za granica do ustalenia w zależności od aktualnie prowadzonych obiektów.

Oferujemy

umowę o pracę
konkurencyjne wynagrodzenie
możliwość rozwoju
możliwość awansu
możliwość pracy w różnych miejscach na Świecie
dobrą atmosferę

Dodatkowe informacje

Delegacje:
Praca mobilna

O firmie

Firma istnieje na rynku od roku 2015 i prężnie się rozwija. Świadczymy usługi kompleksowego okablowania w zakresie automatyki przemysłowej (maszyny, linie produkcyjne, linie transportowe, transport i magazynowanie mediów). Do tej pory działaliśmy w: USA, Meksyk, Argentyna, Filipiny, Australia, Bangladesh, Irlandia, Anglia, Rosja, Litwa, Finlandia, Węgry, Hiszpania, Francja, Belgia, Holandia, Dania, Szwecja, Niemcy, Włochy, Polska.

4 400 - 6 700 PLN
Brutto miesięcznie (UoP)
Poznań
rozpoczęcie pracy od zaraz
Data dodania: 25.01.2023
ID: 66fc8730

Administratorem Twoich danych osobowych jest S-Automatic Sławomir Słomiński z siedzibą w Poznań, ul. Garbary 16 7. Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.