Monter instalacji sanitarnych HVAC

2 SUN Sp. z o.o. Sp. K.
Gdańsk, aleja Grunwaldzka 212, Strzyża

Wymagania

Obowiązkowe

Inne wymagania :
Prawo jazdy kat. B Wykształcenie techniczne Odpowiedzialność i zaangażowanie w powierzone zadania brak przeciwwskazań do pracy na wysokości praktyczna wiedza i doświadczenie z zakresu instalacji sanitarnych praktyczna umiejętność czytania projektów umiejętność obsługi komputera, poczty elektronicznej dokładność oraz staranność w wykonywaniu prac, rzetelność, terminowość, uczciwość

Zakres zadań

montaż instalacji sanitarnych (ciepłowniczych, wodnych) według powierzonej dokumentacji,
montaż kotłowni gazowych oraz maszynowni z pompami ciepła,
prowadzenie powierzonych do realizacji prac wyznaczanych przez Kierownika robót sanitarnych,
pomoc przy planowaniu, kierowaniu, nadzorowaniu i organizacji prac - nadzór nad jakością,
zgodnością z dokumentacją projektową - wspomaganie Kierownika robót sanitarnych,
współpraca z współpracownikami innych branż.

Oferujemy

stabilną prace w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej,
dogodne warunki pracy: umowa o pracę, stabilność zatrudnienia, atrakcyjne wynagrodzenie,
pracę w przyjaznej atmosferze,
perspektywę zdobycia szerokiego doświadczenia zawodowego,
możliwość rozwoju zawodowego poprzez szkolenia w celu uzyskania dodatkowych uprawnień (SEP, UDT).
Benefity
dofinansowanie zajęć sportowych
paczki świąteczne

O firmie

Jesteśmy firmą działającą od wielu lat na rynku instalacyjnym i budowlanym naszego województwa.

6000-9000 PLN
Brutto miesięcznie (UoP)
Gdańsk
rozpoczęcie pracy od zaraz
Data dodania: 28.05.2024
ID: 22b4e073

Administratorem Twoich danych osobowych jest 2 SUN Sp. z o.o. Sp. K. z siedzibą w Gdańsk, Aleja Grunwaldzka 212 . Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.