<
powrót do listy
Elektryka i Elektronika/ elektryk/ Oferta - elektryk

elektryk

ICF WOOD Sp. z o.o. Sp.k.
Czudec, Rzeszowska 37b
Wymagania
Zakres zadań
Oferujemy
Dodatkowe informacje
O firmie

Wymagania

Obowiązkowe

Inne wymagania :
umiejętność czytania schematów elektrycznych umiejętność pracy w zespole Wykształcenie w zawodzie (minimum szkoła zawodowa) : elektryk, elektromechanik, elektromonter Uprawnienia SEP: E - eksploatacja Dyspozycyjność do pracy w systemie dwuzmianowym Umiejętność samodzielnego diagnozowania i naprawy usterek Praktyczna umiejętność obsługi narzędzi ręcznych oraz elektronarzędzi Zdolność pracy na wysokości

Zakres zadań

Usuwanie awarii i usterek maszyn, głównie w zakresie elektryki i automatyki,
Konserwacja i modernizacja maszyn, urządzeń, instalacji,
Zabezpieczanie urządzeń w przypadku awarii.

Oferujemy

Stabilne warunki zatrudnienia w oparciu o umowę o pracę, ukierunkowane na długofalową współpracę, w stabilnej na rynku firmie produkcyjnej,
Kontakt z najnowszymi technologiami firm: Siemens, ABB, LS, WEINIG oraz Wood-Mizer,
Atrakcyjne wynagrodzenie, adekwatne do posiadanej wiedzy i umiejętności,
Rozwój w dziedzinie: automatyki, elektryki, elektroniki oraz diagnostyki maszyn elektrycznych.

Dodatkowe informacje

Praca zmianowa

O firmie

ICF Wood- jest firmą specjalizującą się w produkcji wysokiej jakości płyt klejonych z drewna litego, brykietu oraz drewna opałowego.

< powrót do listy
Elektryka i Elektronika/ elektryk/ Oferta - elektryk
4 500 - 6 500 PLN
Brutto miesięcznie (UoP)
Czudec
rozpoczęcie pracy od zaraz
Data dodania: 21.12.2022
ID: 87b773b0

Administratorem Twoich danych osobowych jest ICF WOOD Sp. z o.o. Sp.k. z siedzibą w Czudec, ul. Rzeszowska 37B . Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.