Asystent / Asystentka działu technicznego

ENMS POLSKA Sp. z o.o.
Rzeszów

Wymagania

Obowiązkowe

Wykształcenie wyższe:
energetyka elektrotechnika Mechanika pokrewne inżynieria procesowa
Znajomość oprogramowania:
MS Office
Inne wymagania :
Prawo jazdy kat. B umiejętność pracy w zespole Zdolności analityczne otwartość na nowe wyzwania sumienność Obowiązkowość znajomość podstaw energetyki i rysunku technicznego staranność kompetencje komunikacyjne i wysoka kultura osobista

Mile widziane

Języki obce:
język angielski
Inne wymagania :
doświadczenie zawodowe w pracy związanej z audytowaniem systemów zarządzania (jakością, środowiskiem lub energią) ISO lub pokrewnych doświadczenie w prowadzeniu audytów/przeglądów energetycznych (przedsiębiorstw, budynków, instalacji) zaświadczenia o ukończeniu szkoleń na audytora systemów zarządzania doświadczenie w obliczeniach emisji gazów cieplarnianych

Zakres zadań

udział w planowaniu i śledzenie przebiegu ekspertyz energetycznych
komunikacja z klientem (informowanie o postępach i potrzebach)
zbieranie danych i dokumentacji do ekspertyz
zarzadzanie dokumentacją i danymi związanymi z ekspertyzami
przeglądanie, porządkowanie i ocena wiarygodności danych i dokumentacji
umawianie wizji lokalnych i organizacja pomiarów u klienta
współudział/udział w wizjach lokalnych, sporządzanie notatek/podsumowań
przeprowadzanie podstawowych obliczeń związanych z zużyciem energii i emisją gazów cieplarnianych oraz generowanie raportów
nadzór nad zgodnością ekspertyz ze standardami EnMS
przygotowanie treści ofert w zakresie technicznym
obsługa urządzeń biurowych
wykonywanie innych zadań o charakterze administracyjnym zleconych przez przełożonego.

Oferujemy

umowę o pracę na pełen etat w firmie o ugruntowanej pozycji w swojej branży;
atrakcyjne zasady wynagrodzenia;
udział w szkoleniach oferowanych przez firmę,
możliwość ciągłego doskonalenia kompetencji i awansu;
samochód służbowy w godzinach pracy, telefon służbowy, notebook i inne nowoczesne narzędzia pracy;
przyjazną atmosferę w pracy;
pakiet sportowy.
Benefity:
dofinansowanie zajęć sportowych
dofinansowanie szkoleń i kursów
zniżki na firmowe produkty i usługi
spotkania integracyjne
służbowy telefon do użytku prywatnego
brak dress code’u
kawa / herbata
parking dla pracowników
paczki świąteczne
możliwość uzyskania uprawnień

O firmie

Firma EnMS Polska powstała w 2010 r. wychodząc naprzeciw oczekiwaniom Naszych Klientów, którzy zdają sobie sprawę z faktu, że koszty energii – stanowiące ważną pozycję w corocznym budżecie – mogą być kontrolowane i redukowane tak jak każdy inny koszt operacyjny w organizacjach. Jesteśmy firmą wiarygodną, o ugruntowanej pozycji na rynku. Naszą misją jest wspieranie przedsiębiorstw, samorządów terytorialnych oraz właścicieli i zarządców budynków w podnoszeniu efektywności energetycznej, i co za tym idzie ich konkurencyjności na rynku, oraz w spełnianiu wymagań nakładanych przez ustawodawstwo krajowe i Unii Europejskiej. W swojej ofercie posiadamy szeroką gamę audytów technicznych, takich jak audyt energetyczny przedsiębiorstwa wg wymagań Ustawy z dn. 20 maja 2016 r. o efektywności energetycznej, audyt elektroenergetyczny, audyt systemów sprężonego powietrza, audyt oświetlenia, audyt napędów elektrycznych, audyt energetyczny do premii termomodernizacyjnej, audyty efektywności energetycznej oraz inne dobrane do aktualnych potrzeb Klienta.

Rzeszów
rozpoczęcie pracy od zaraz
Data dodania: 23.02.2024
ID: 72dfee4e

Administratorem Twoich danych osobowych jest ENMS POLSKA Sp. z o.o. z siedzibą w Chorzelów, 11 . Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.