Programista / Programistka robotów przemysłowych

SOLID SYSTEMS Sp. z o.o.
Gnojnik

Wymagania

Obowiązkowe

Języki obce:
język angielski, Komunikatywny
Inne wymagania :
Prawo jazdy kat. B dyspozycyjność do wyjazdów służbowych Wykształcenie średnie lub wyższe techniczne - preferowane kierunki Automatyka i Robotyka, Mechatronika

Mile widziane

Języki obce:
język niemiecki
Inne wymagania :
Umiejętność programowania robotów przemysłowych (ABB, KUKA, FANUC)

Zakres zadań

Konfiguracja i programowanie robotów przemysłowych FANUC, KUKA, ABB
Uruchamianie nowych linii zrobotyzowanych
Modyfikacje istniejących linii zrobotyzowanych
Przeprowadzanie symulacji offline

Oferujemy

Pełne szkolenie z zakresu programowania robotów (posiadamy stanowiska szkoleniowe)
Ciekawe i ambitne projekty
Niezbędne narzędzia do pracy (laptop, telefon, samochód)
Premie uznaniowe

O firmie

Dostarczamy zaawansowane rozwiązania w branży automatyzacji i robotyzacji procesów. Produkujemy kompleksowe stacje zrobotyzowane według indywidualnych potrzeb Klienta. Realizujemy projekty dla koncernów motoryzacyjnych. Szukamy osoby ambitnej, nie bojącej się wyzwań. Wynagrodzenie uzależnione od posiadanych umiejętności. Rozpatrzymy również oferty osób o wykształceniu technicznym które chcą rozpocząć pracę i nie posiadają doświadczenia na stanowisku programisty robotów.

5 300 - 10 600 PLN
Brutto miesięcznie (UoP)
5 500 - 11 000 PLN
+ vat miesięcznie (B2B)
Gnojnik
rekrutacja zdalna
rozpoczęcie pracy od zaraz
Data dodania: 01.02.2024
ID: 673f187f

Administratorem Twoich danych osobowych jest SOLID SYSTEMS Sp. z o.o. z siedzibą w Gnojnik, 764 . Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.