<
powrót do listy
Elektryka i Elektronika/ Elektryk / Monter instalacji/ Oferta - Elektryk / Monter instalacji

Elektryk / Monter instalacji

GT Automatyka
Warszawa
Wymagania
Zakres zadań
Oferujemy
O firmie

Wymagania

Obowiązkowe

Inne wymagania :
Znajomość podstaw elektryki umiejętność samodzielnej organizacji pracy i wykonywania powierzonych zadań doświadczenie w pracach montażowych na obiektach biurowych

Mile widziane

Inne wymagania :
Prawo jazdy kat. B Uprawnienia SEP doświadczenie w pracach podłączeniowych na budynkach powierzchni użytkowych

Zakres zadań

montaż okablowania i urządzeń w zakresie instalacji elektrycznych, teletechnicznych, automatyki
montaż tras kablowych (koryt)
prace podłączeniowe
proste prace budowlane oraz prace porządkowe
asysta przy pomiarach
dla chętnych do rozwoju: prace przy podłączeniu szaf sterowniczych, rozdzielniach zasilania, układy sterowania, podłączenia szaf sterowniczych, pomoc w uruchomieniach

Oferujemy

różne rodzaje umowy: UoP, zlecenie, o dzieło, kontrakt, B2B
zaplecze sprzętowe
pakiet sportowy
ciekawa praca rozwijająca Twoje umiejętności
możliwość przeszkolenia w zakresie instalacji automatyki i podłączeń urządzeń
możliwość awansu
pakiet medyczny

O firmie

Jesteśmy specjalistami w kompleksowej realizacji wszelkich instalacji technicznych na powierzchniach biurowych, handlowych, przemysłowych i użyteczności publicznej zgodnie ze specyfikacją projektową i wymaganiami zleceniodawcy. Poszukujemy osoby na stanowisko: Elektryk / Monter instalacji elektrycznej, teletechnicznej i automatyki Miejsce pracy: Warszawa

< powrót do listy
Elektryka i Elektronika/ Elektryk / Monter instalacji/ Oferta - Elektryk / Monter instalacji
4 500 - 7 000 PLN
Brutto miesięcznie (UoP)
4 500 - 7 000 PLN
+ vat miesięcznie (B2B)
Warszawa
rozpoczęcie pracy od zaraz
Data dodania: 06.06.2023
ID: cab023eb

Administratorem Twoich danych osobowych jest GT Automatyka z siedzibą w Łomianki, ul. Przełajowa. Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.