Konstruktor - Technolog

SORELPOL Sp. z o.o.
Chwałkowo, Chwałkowo 50

Wymagania

Obowiązkowe

Wykształcenie wyższe:
techniczne
Programy komputerowe:
CAD INVENTOR Autodesk
Inne wymagania :
znajomość rysunku technicznego znajomość technologii obróbki metali - cięcia, zaginania i spawania, podstawowa znajomość prac ślusarskich bardzo dobra organizacja pracy i otwartość na nowe rozwiązania

Mile widziane

Wykształcenie wyższe:
mechatronika pokrewne
Języki obce:
język angielski

Zakres zadań

Uczestniczenie w procesie wdrażania nowych technologii i innowacji
Dbanie o ciągłość produkcji oraz park maszynowy
Współpraca w realizacji bieżących potrzeb fabryki
Usprawnianie procesów produkcyjnych: tworzenie list BOM, marszrut oraz obliczanie TKW
Opracowanie konstrukcji nowych przyczep, przygotowanie dokumentacji wykonawczej, wdrożenie do produkcji, modyfikacje istniejących przyczep

Oferujemy

zatrudnienie na umowę o pracę i atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od kwalifikacji i zaangażowania
udział w międzynarodowych projektach konstrukcyjnych i IT
pracę w doświadczonym zespole inżynierów, w kreatywnym środowisku i przyjemnej atmosferze
Możliwość uczestnictwa w PPK, dodatkowego ubezpieczenia na życie, pakiet dodatkowej opieki medycznej
kursy i szkolenia zgodne z profilem pracy i kierunkiem rozwoju przedsiębiorstwa
Benefity:
dofinansowanie nauki języków
brak dress code’u
parking dla pracowników

O firmie

Sorelpol Sp. z o.o., należąca do notowanej na paryskiej giełdzie grupy Trigano, jest jednym z największych producentów przyczep w UE. Działamy od 1989 roku. Z naszego zakładu produkcyjnego, zlokalizowanego w okolicach Leszna, sprzedajemy dziesiątki tysięcy przyczep samochodowych rocznie do ponad 20 krajów UE.

Wielkość firmy: 100+

6 500 - 7 500 PLN
Brutto miesięcznie (UoP)
Chwałkowo
rozpoczęcie pracy od zaraz
Data dodania: 08.06.2023
ID: 8d5a9389

Administratorem Twoich danych osobowych jest SORELPOL Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawa, ul. JANA SZYMCZAKA 5C. Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.