<
powrót do listy
Sprzedaż/ doradca techniczno-handlowy HVAC/ Oferta - doradca techniczno-handlowy HVAC

doradca techniczno-handlowy HVAC

Lepsza Praca Liliana Swoboda
Rzeszów
Wymagania
Zakres zadań
O firmie

Wymagania

Obowiązkowe

Wykształcenie wyższe:
techniczne
Inne wymagania :
Prawo jazdy kat. B Dobra organizacja pracy Doświadczenie w sprzedaży B2B łatwość nawiązywania kontaktów umiejętność pracy w zespole doświadczenie w branży HVAC znajomość zagadnień z dziedziny chłodnictwa i klimatyzacji

Mile widziane

Doświadczenie na podobnym stanowisku:
Tak

Zakres zadań

Sprzedaż systemów wentylacyjnych i klimatyzacyjnych dla biur projektowych, instalatorów, głównych wykonawców i inwestorów
Współpraca z projektantem HVAC
Bezpośrednie spotkania handlowe z instalatorami, dystrybutorami, projektantami instalacji na podległym terenie
Doradztwo techniczne 
Pozyskiwanie nowych klientów i obszarów sprzedaży
Przygotowywanie ofert techniczno-handlowych
Pozyskiwanie informacji o nowych inwestycjach i przetargach w podległym regionie

O firmie

Lepsza Praca to polska firma specjalizująca się w rekrutacjach na stanowiska techniczne, handlowe i menedżerskie - głównie dla sektora przemysłowego. Prezentowane przez nas oferty pracy, dotyczą zatrudnienia wyłącznie po stronie klienta, na podstawie umowy o pracę lub kontraktu menedżerskiego. Dla naszego klienta poszukujemy osoby na stanowisko:

< powrót do listy
Sprzedaż/ doradca techniczno-handlowy HVAC/ Oferta - doradca techniczno-handlowy HVAC
6 000 - 10 000 PLN
Brutto miesięcznie (UoP)
Rzeszów
rozpoczęcie pracy od zaraz
Data dodania: 25.04.2023
ID: f2fd5d63

Administratorem Twoich danych osobowych jest Lepsza Praca Liliana Swoboda z siedzibą w Chorzów, ul. Stalowa 17 . Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.