Technik serwisu

TECHMAX FACILITY MANAGEMENT Artur Zakrzewski
Warszawa

Wymagania

Obowiązkowe

Programy komputerowe:
Autocad
Doświadczenie na podobnym stanowisku:
Tak
Inne wymagania :
Prawo jazdy kat. B umiejętność czytania dokumentacji technicznej zaangażowanie w powierzone zadania Wykształcenie techniczne kierunkowe Uprawnienia SEP do 1kV, (możliwość odnowienia lub uczestnictwa w kursie i egzaminie)

Mile widziane

Inne wymagania :
ukończenie GSSP

Zakres zadań

Serwis systemów przeciwpożarowych tj. np. SSP, DSO oraz systemów zabezpieczenia technicznego (Telewizji dozorowej, Systemu Kontroli Dostępu, Systemu Sygnalizacji Włamania i Napadu) w obiektach biurowych, użyteczności publicznej, oraz galeriach handlowych
Rozbudowa, modernizacja i utrzymanie systemów w ciągłej sprawności
Współpraca z działami technicznymi klienta w zakresie obsługi serwisowanych instalacji

Oferujemy

Niezbędne narzędzia renomowanych producentów do realizacji powierzonych zadań, ponadto: telefon, komputer przenośny, samochód służbowy Ford Courier.
Zapewniamy i finansujemy szkolenia techniczne z obsługi systemów słaboprądowych (SSP, DSO, KD, SSWiN, CCTV, CSO,) oraz CNBOP

Dodatkowe informacje

Praca mobilna

O firmie

Techmax Facility Management to dynamicznie rozwijająca się firma zajmująca się projektowaniem, montażem oraz serwisem systemów przeciwpożarowych oraz zabezpieczenia technicznego nieruchomości komercyjnych zlokalizowanych na terenie całej Polski. W związku z dynamicznym rozwojem firmy poszukujemy pracowników serwisu na terenie Warszawy i okolic.

6 000 - 10 000 PLN
Brutto miesięcznie (UoP)
7 230 - 12 000 PLN
+ vat miesięcznie (B2B)
Warszawa
rozpoczęcie pracy od zaraz
Data dodania: 07.09.2023
ID: 8fd01bed

Administratorem Twoich danych osobowych jest TECHMAX FACILITY MANAGEMENT Artur Zakrzewski z siedzibą w Janki, ul. Al. Krakowska 41 2. Administrator przetwarza dane osobowe zawarte w CV w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego przez okres trwania powyższej rekrutacji, jednak nie dłużej niż 6 miesięcy od daty jej zakończenia zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych). Okres trwania rekrutacji nie może być dłuższy niż 6 miesięcy. W przypadku przesłania CV poza okresem trwania rekrutacji, dane osobowe będą przechowywane nie dłużej niż 6 miesięcy od dnia jego otrzymania.